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Creators 是一个以「行动」、「产出」和「商业可持续」为导向的共学共创小组，简单理解的话，它是区隔于 706 惯例的对话沙龙、讲座、知识分享等人文社科类活动，而衍生出来的更偏创意、技术、共建创造的分支。共学没有一个权威定义，它是助人者、行动者领域的热词，强调我们的「共同学习」，是参与者共同选择对话主题、采取行动并对全过程进行反思的实践。共学倡导学习的非个人性，意味着我们需要就获得的信息开展交流与切磋、需要在对话中向彼此的生命经验学习，学习不仅仅是知识的输入，也是与个人成长、社会变革有着积极的交互关系。
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共学组织结构简单明确，主要有内容组、运营组和外联组，每个组确认 owner （负责人）即可开展，由 owner 自行组织成员共同完成所对应的职能细则。
| 角色 | 职能细则 | 收益比例（参考） | 联络人员 | |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 内容组 | 1️⃣ 明确共学的成果，完善的共学材料 | ||
| 2⃣️ 研发制定课程流程，时间周期 | ||||
| 3⃣️ 核心共学支持，如答疑，项目带领（maintainer‼️） | 40% | @Anonymous | ||
| @Anonymous | ||||
| 2 | 运营组 | |||
| NPC | 1️⃣ 方案策划：整体统筹、沟通协调、运营时间计划（可以细化独立为策划组，确保选题和整体顺利执行，占运营 30%） | |||
| 2⃣️ 后台支持：排期推进、财务规划 | ||||
| 3⃣️ 前期运营：招募文案编辑/发布，物料设计、报名人员统计等 | ||||
| 4️⃣ 中期运营：包括社群运营、每周会议跟进、回放资料整理等 | ||||
| 5️⃣ 结营后：统计返还、问卷反馈和总结撰写等 | 30% | @Anonymous | ||
| 3 | 外联组 | |||
| NPC | 1️⃣ 公众号：706 大号/ 城市号 | |||
| 2⃣️ 微信群：706 各大社群，小管家号发群公告 | ||||
| 3⃣️ Twitter/小红书等官方账号：待注册 | ||||
| 4️⃣ 友推渠道，参考友推机构联系 | 30% | @Anonymous | ||
| 4 | 商务组* | 1️⃣ 找商务赞助的要钱小组 | ||
| 2⃣️ 可归属运营（策划）组，由运营组 owner 对接 | 另议 | @Anonymous |
从立项、策划到运营与结项，这里有一套完整的工具包，以及开放共享的资源给到你，比如推送排版模板、友推渠道、logo 墙等等，请尽情取用吧~ 商务赞助若有需求，涉及到权限开放的，记得找对应的人帮助。
这里会提供一些好的经验和不好的教训，以及一些案例总结，供大家参考。理论上来说，每个参与一起做共学的小伙伴，都可以撰写你的经验体会哦。